Snel overzicht: Hoe beïnvloedt regionaal nieuws de inhuur? Recent nieuws van RTV Utrecht over regionale onrust en beleidswijzigingen fungeert in 2026 als een vroege indicator voor de inhuurbehoefte bij lokale
Snel overzicht: Wat verandert er rondom ongevraagd bellen ZZP 2026? Vanaf 1 juli 2026 is ongevraagd bellen ZZP 2026 officieel verboden door het vervallen van de klantrelatie-uitzondering in de Telecommunicatiewet.
In het hart van de Nederlandse financiële sector klinkt een duidelijk geluid: De Nederlandsche Bank (DNB) noemt de verdere afbouw zelfstandigenaftrek een verstandige koers voor een stabiele arbeidsmarkt. Terwijl de
Op 7 juni 2026 verandert de Nederlandse arbeidsmarkt definitief door de invoering van Loontransparantie 2026. De Europese Richtlijn Loontransparantie wordt op die datum actieve wetgeving, wat betekent dat de “geheimzinnigheid”
Vitale infrastructuur overheid staat op 6 mei 2026 onder ongekende druk nu de Europese Commissie officieel heeft aangekondigd Nederland te dagvaarden bij het Europees Hof van Justitie. De kern van
De technologische soevereiniteit van de Nederlandse publieke sector bevindt zich in een stroomversnelling. Nu we de tweede helft van 2026 naderen, is het realiseren van digitale autonomie overheid niet langer
De digitale transformatie binnen de Nederlandse publieke sector heeft een kritiek punt bereikt. Nu we mei 2026 naderen, verschuift de focus van experimentele AI-toepassingen naar strikte juridische kaders. Voor interim
De Nederlandse arbeidsmarkt in 2026 bevindt zich op een historisch kruispunt. Terwijl de krantenkoppen gedomineerd worden door de strikte handhaving van de Wet VBAR en de economische schokgolven vanuit het
De explosies boven Teheran in februari 2026 waren ver weg. Tot je energierekening binnenkwam. Tot je opdrachtgever belde om de inhuurstop te melden. Tot je bankrekening aantoonde dat jouw uurtarief
Als ZZP’er ben jij de ondernemer. Jij bepaalt je eigen tarief, jij kiest je opdrachtgevers en jij stelt de voorwaarden. Tenminste, zo hoort het. De praktijk blijkt weerbarstiger. Opdrachtgevers leggen
Vrijdag 1 mei 2026. Dat is de harde deadline voor je aangifte inkomstenbelasting over 2025. Je hebt nog vier dagen. Mis je die datum zonder uitstel, dan riskeer je een
Wat is Actueel ZZP Nieuws en Waarom Telt Het? Nederland telt ruim 1,2 miljoen zelfstandigen zonder personeel — één op de acht werkenden. Toch navigeren veel van hen blind door
Met ruim 600 actieve opdrachten verspreid over ICT, finance, zorg, juridisch en HR is BijOranje in 2026 hét platform voor professionals die zinvol én goed betaald werk zoeken bij de
De Nederlandse arbeidsmarkt staat aan de vooravond van een fundamentele verschuiving. De Tweede Kamer heeft onlangs (april 2026) ingestemd met een cruciaal onderdeel van de nieuwe arbeidswetgeving: de introductie van
De Nederlandse arbeidsmarkt balanceert op een dunne lijn nu het kabinet heeft bevestigd dat in 2027 Startersaftrek afgeschaft zal worden. Voor veel ambitieuze professionals die de overstap naar het ondernemerschap
Een fout in je overeenkomst van opdracht als zzp’er kost je gemiddeld €25.000 aan naheffingen. Dat is de harde realiteit van het nieuwe handhavingstijdperk dat in 2025 begon en in
De Nederlandse arbeidsmarkt balanceert in 2026 op een dunne lijn. Terwijl de overheid vastberaden lijkt om de flexibele schil te reguleren, groeit de onrust onder zelfstandigen. De introductie van meer
De inrichting van Nederland staat in 2026 voor ongekende uitdagingen. Of het nu gaat om de energietransitie, woningnood of klimaatadaptatie; de rol van de Adviseur Ruimtelijke Ordening is belangrijker dan
De Nederlandse arbeidsmarkt in april 2026 bevindt zich in een fase van ongekende transitie. Voor veel ondernemers roept het huidige zzp-beleid Nederland 2026 grote vragen op. Waar de overheid streeft
De juridische wereld binnen de publieke sector is in april 2026 dynamischer dan ooit. Met de volledige implementatie van de Omgevingswet, de strengere handhaving op de Wet DBA en de
De Nederlandse arbeidsmarkt in april 2026 bevindt zich in een fascinerende fase. Terwijl technologische innovaties zoals AI de operationele kant van personeelszaken transformeren, kampen organisaties tegelijkertijd met de strengste handhaving
De Nederlandse arbeidsmarkt in april 2026 wordt gekenmerkt door één constante: de enorme en groeiende vraag naar talent binnen de verschillende lagen van de overheid. Of je nu een ervaren
Key Takeaway: Verplichte AOV ZZP 2026 De Verplichte AOV (Wet BAZ) verplicht zelfstandigen vanaf 2026 tot een basisverzekering tegen arbeidsongeschiktheid. Hoewel de inning is vertraagd tot 2030, is 2026 het
De Nederlandse arbeidsmarkt bevindt zich in april 2026 in een staat van hoogspanning. Sinds het definitieve opheffen van het handhavingsmoratorium begin vorig jaar regeert de wet met angst op de werkvloer van
De Nederlandse zorgsector bevindt zich in april 2026 in een complexe spagaat. Aan de ene kant is er de dwingende noodzaak om het nijpende personeelstekort in ziekenhuizen en de VVT-sector
De Nederlandse technologiemarkt bevindt zich in april 2026 in een fascinerende fase. Door de versnelde integratie van generatieve AI en de noodzaak voor soevereine cloudoplossingen binnen Europa is de vraag
De Nederlandse arbeidsmarkt is in 2026 volop in beweging. Voor professionals die stabiliteit zoeken bij de rijksoverheid, de gemeente of de provincie, zijn de kansen historisch groot. Vooral het aanbod
Het rechtsvermoeden van werknemerschap treedt in werking. Verzuimboetes worden voor het eerst opgelegd aan opdrachtgevers. De Flexwet raakt alle flexibele contractvormen. En de Zelfstandigenwet nadert zijn definitieve vorm. Wie nu
De beste bijbanen voor studenten Amsterdam in 2026 zijn horecamedewerker, flitsbezorger, klantenservice thuiswerk, promotiewerker en online freelancewerk. Per 1 januari 2026 geldt een wettelijk minimumuurloon van €14,71 bruto per uur voor
De beste deeltijdjobs in Nederland in 2026 zijn IT-ondersteuning, klantenservice, zorgmedewerker, bezorger en retailmedewerker. Het wettelijk minimumuurloon bedraagt € 14,71 bruto per uur per 1 januari 2026. De meeste parttime
Het beste financiële jaar ooit. En tegelijk het meest angstige. Dat is de dubbele realiteit die uit het grootste zzp-onderzoek van Nederland naar voren komt. Onder meer dan 20.000 zelfstandigen
Stel je voor: uurtarieven van €24 waren jarenlang normaal in de Nederlandse journalistiek. Geen indexatie. Geen ondergrens. Geen enkel collectief verweer. Twee grote mediabedrijven dicteerden de markt — en duizenden
Stel je voor: je wordt ziek. Niet een weekje griep — maar écht arbeidsongeschikt. Geen opdrachten, geen inkomen, geen loondoorbetaling. De rekeningen lopen door. Je spaargeld slinkt. En de overheid?
Je stuurt een factuur van € 80 per uur. Je opdrachtgever trekt een wenkbrauw op. Je collega in loondienst voor € 3.500 bruto per maand schudt zijn hoofd. En jij
De Nederlandse overheid staat onder constante digitale druk. Ransomware-aanvallen op gemeenten, datalekken De Nederlandse overheid staat onder constante digitale druk. Ransomware-aanvallen op gemeenten, datalekken bij uitvoeringsorganisaties, statelijke actoren die kritieke
Stel je voor: je zorgt dagelijks voor je moeder met dementie, plant je werk eromheen, annuleert opdrachten als het tegenzit — en vraagt je ondertussen af of je aan het
Het is maart. Jij zit met je boekhouding, je jaaropgaaf en een kop koffie. En ergens weet je dat er geld te halen valt — maar precies waar, dat blijft
De cijfers zijn niet mild. Uit grootschalig ledenonderzoek van werkgeversvereniging AWVN onder 162 Nederlandse bedrijven blijkt dat driekwart van de werkgevers hogere kosten verwacht door de combinatie van strengere zzp-regelgeving
Op 6 maart 2026 maakte minister Thierry Aartsen van Werk en Participatie een beslissing bekend waar 1,2 miljoen zelfstandigen al jaren op wachten: het kabinet schrapt het omstreden verduidelijingsdeel van
SOW-inhuur groeit snel. Steeds meer organisaties kiezen voor Statement of Work-contracten om externe professionals in te huren — flexibel, resultaatgericht en vaak buiten de reguliere HR-processen om. Maar zonder strak
Het ging snel. Heel snel. Opdrachten die er altijd waren — karaokenummers, bedrijfsfilms, campagnebeelden, copywritingklussen — verdwenen vrijwel van de ene op de andere dag. Niet omdat de kwaliteit van
Den Haag debatteert. Commissies vergaderen. Rapporten stapelen zich op. Maar ondertussen werken meer dan 1,7 miljoen zelfstandigen in Nederland in een beleidsklimaat dat hen structureel onderschat en ondervertegenwoordigt. Wat hebben
Er is iets bijzonders aan de hand op de Nederlandse arbeidsmarkt. Terwijl de loonkloof tussen mannen en vrouwen in loondienst nog altijd een hardnekkig probleem is, is er in de
Veel zorgorganisaties denken dat het niet meer kan. Dat een zzp’er inhuren in de zorg inmiddels te riskant is geworden. Maar dat klopt niet — en het is een misvatting
In Nederland werken meer dan 1,7 miljoen mensen als zelfstandig ondernemer. Ze leveren thuis zorg, bouwen wijken, begeleiden jongeren en drijven de lokale economie. Toch zijn zzp’ers in coalitieakkoorden van
Werken als zzp’er in de zorg was jarenlang een aantrekkelijke optie — flexibel, goedbetaald en met veel autonomie. Maar de afgelopen jaren is er iets veranderd. Steeds meer zorgorganisaties lijken
ZZP-inhuur 2026 leek voor veel organisaties een rustig jaar te worden — maar wie dat dacht, komt bedrogen uit. De Tweede Kamer koos weliswaar opnieuw voor een overgangsperiode, maar de
Ontdek waarom het aantal freelance-opdrachten neemt fors af door schrikreactie Wet DBA. Wij duiken in de oorzaken, gevolgen en tips voor 2026.
Ontdek waarom er weinig animo voor loondienst onder zzp’ers in het tenderdomein is. Wij duiken in de trends, de Wet DBA en de vrijheid van de expert.
Lees hoe selfbilling in de consultancybranche zorgt voor minder controlewerk en snellere afhandeling met meer rust en vertrouwen.
Ontdek Regio West-Brabant. Lees over wonen, werken, economie, natuur en kansen in deze veelzijdige Nederlandse regio.
Ontdek de voordelen van freelancewerk en vaste banen overheid en hoe je de juiste keuze maakt voor stabiliteit en flexibiliteit.
Ontdek waarom banen in de publieke sector steeds populairder worden en hoe jij er duurzaam en met voldoening kunt werken.
Ontdek hoe detachering en midlance-constructies binnen de overheid werken, met echte inzichten, voordelen, risico’s en praktische voorbeelden.
Ontdek midlance opdrachten gemeente. Ervaringen, voordelen en praktische tips voor professionals die willen werken met zekerheid en vrijheid.
Ontdek zzp opdrachten publieke sector. Praktische tips, echte ervaringen en kansen voor zelfstandigen die willen groeien binnen de overheid.
Ontdek hoe je freelance opdrachten publieke sector vindt, scoort en succesvol uitvoert als zelfstandig professional binnen de overheid.
Lees hoe je freelance opdrachten rijksoverheid vindt, erop reageert en succesvol werkt als zzp professional binnen de publieke sector.
Lees hoe detachering opdrachten overheid werken, waar je ze vindt en wat werken via detachering overheid echt inhoudt.
Lees hoe midlance opdrachten overheid werken, wat het model inhoudt en waarom steeds meer professionals kiezen voor midlance werken bij de overheid.
