Vrouwen verdienen meer als zzp’er — en de kloof wordt groter

Vrouwen verdienen meer als zzp'er — zelfstandige vrouwelijke professional bespreekt uurtarief met opdrachtgever in moderne werkomgeving

Er is iets bijzonders aan de hand op de Nederlandse arbeidsmarkt. Terwijl de loonkloof tussen mannen en vrouwen in loondienst nog altijd een hardnekkig probleem is, is er in de zzp-wereld iets historisch gebeurd. Vrouwen verdienen meer als zzp’er dan mannen. Voor het eerst ooit. Uit onderzoek van HeadFirst Group en Intelligence Group blijkt dat […]

Zzp’ers in coalitieakkoorden 2026: dit moet erin staan

Zzp'er in coalitieakkoorden 2026 eist erkenning van gemeente als zelfstandig ondernemer

In Nederland werken meer dan 1,7 miljoen mensen als zelfstandig ondernemer. Ze leveren thuis zorg, bouwen wijken, begeleiden jongeren en drijven de lokale economie. Toch zijn zzp’ers in coalitieakkoorden van gemeenten nog altijd een ondergeschoven kindje. Terwijl politici pagina’s volschrijven over woningbouw, duurzaamheid en veiligheid, ontbreekt de zelfstandig ondernemer in veel akkoorden volledig. Dat moet […]

Zzp’ers in de zorg: de echte reden van weerstand

Zzp'er in de zorg staat voor uitdagingen door nieuwe regelgeving en weerstand van zorgorganisaties

Werken als zzp’er in de zorg was jarenlang een aantrekkelijke optie — flexibel, goedbetaald en met veel autonomie. Maar de afgelopen jaren is er iets veranderd. Steeds meer zorgorganisaties lijken de deur te sluiten voor zelfstandige zorgprofessionals. Maar waarom eigenlijk? Is het echt alleen de wetgeving die roet in het eten gooit, of speelt er […]